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关于学校文明创建情况及工作实绩的公示

1月8日,省委高校工委省教育厅印发《关于表彰2012—2013年度精神文明建设先进集体和先进个人的决定》(豫教思政〔2014〕3号)。我院荣登河南省文明学校榜首,另外,财经学院2011级国际经济与贸易6班丁晶晶同学被授予河南省文明学生。

根据《关于开展第十四届合肥市文明单位评选活动的通知》(合文明委〔2017〕39号)精神,结合我校第十四届合肥市文明单位申报工作,现将我校文明创建工作情况及工作实绩公示如下。(见附件)

近年来,院党委和行政紧紧围绕立德树人为根本任务,学习宣传贯彻党的十八大精神为主线,深入开展“两创两争”活动,有力促进了学院在人才培养、教学科研、师资建设、社会服务等方面工作的良性健康发展。精神文明创建成为推动我院向内涵建设,打造名校的精神动力。一是高度重视精神文明建设。在围绕精神文明建设党组织建设、师德师风、思政教育、德育教育等多方面取得显着成绩,极大地增强了学院的凝聚力、向心力;二是思想教育深入细致,德育工作扎实有效。在加强思想政治工作和思想道德建设和理论研究的同时,持续推进思想政治理论课教学改革。党委书记岳修峰在《人民日报》、《光明日报》《中国教育报》等发表理论文章多篇。在党员教育上,采取开展观影教育、进行理论研讨、强化社会实践的创新方式,拓展了党员教育载体,扎实推进党员教育活动,促进了学院各项工作的科学发展。教育部,省教育厅网站均给予报道。三是从多方面着手,调集力量,集中智慧,集结资源,以实际行动释放正能量。开展了以“集结青春梦想,圆梦美丽校园”为主题的建设美丽校园活动。先后举办了“绿色校园环保行”、“文明礼仪树新风”、“汇聚正能量,致最美风景”、“青春奉献,爱心共育美丽校园”、“厉行节约,光盘行动”?系列德育主题活动,效果明显。四是重视育人环境建设和大学精神塑造,营造和谐人文校园,打造文化校园名片。通过校园文化建设,凝炼形成了具有自身特色的大学精神文化。把四种办学精神、校训凝练成激励师生奋发向上的内驱力量,鼓励大学生参加国家和省大学生科技创新大赛等重大赛事活动。坚持组织科技文化艺术节、学生社团文化艺术节、素质拓展训练、素质考评等活动,促进了大学生素质提高和校园文化品牌的提升。2013年,学院被评为“全国美育工作先进单位”。五是健全规范管理制度,依法治校成效明显。学院坚持从管理体制、办学机制、管理制度、法制与安全、民主决策、权益保障等多个方面得到规范和完善,使学校的各项工作更加规范化、制度化,基本形成了符合法治精神的保障体系。2012年,学院被郑州市教育局授予“平安建设先进单位”。被省教育厅评为“第三批依法治校示范校”。2013年被郑州市教育局评为“郑州地方高校学生管理示范性建设工作先进单位”和“十佳民办职业教育学校”。

公示时间为2017年11月19日—2017年11月26日。公示期间,如有意见和建议,可向市文明办反映。

合肥市文明办地址:合肥市东流路100号市政务办公大楼A座819室

合肥市文明办电话:63537551

巢湖学院文明办电子邮箱:xcb@chu.edu.cn

巢湖学院文明办地址:巢湖学院图书馆0905室

巢湖学院文明办电话:82361411

附件:巢湖学院文明创建工作情况及工作实绩

巢湖学院精神文明建设指导委员会

2017年11月19日

附件

巢湖学院文明创建工作情况及工作实绩

多年来,我院坚持以社会主义核心价值体体系引领和主导学校精神文明建设工作,创建工作取得明显成效,有力地促进了学校的科学发展,提升了学校的良好形象和声誉。

一、创建工作情况

1.领导有力,机制完善,文明创建工作扎实有效

学校高度重视精神文明工作,明确把文明单位创建工作纳入“十三五”事业发展规划。实施创建工作“一把手工程”,组建由校党委书记为主任,党委副书记和副校长为副主任,各相关职能部门主要负责人为成员的文明委,负责学校文明创建工作。制定“十三五”校园文化建设规划,出台校园精神文明建设实施意见,制定了各学院、各部门文明创建评估指标体系,明确职责,持之以恒,文明创建工作长效机制逐步形成。

2.目标明确,措施到位,思政教育工作成效显著

学校认真贯彻落实全国全省高校思想政治工作会议精神,制定《关于加强和改进新形势下学校思想政治工作的实施意见》。定期举办研讨会、培训班等活动,不断提高思政教育工作队伍业务水平。重点建设三条思政教育工作渠道,不断提高大学生思想政治素质。一是充分发挥思想政治理论课教学主阵地作用,二是高度重视社会实践活动“第二课堂”作用,三是积极发挥校园网络在思想政治教育工作中的特殊作用。

3.教学中心,科研促进,人才培养质量不断提高

学校坚持以教学为中心,按照本科教学评估要求,加强教学基本建设,推进教育教学改革,规范教学管理,提高教育质量,努力培养出社会主义合格建设者和接班人。

学校以科研队伍建设和科研立项为切入点,坚持科研为提高教学质量服务、提高学院创新能力和综合实力服务的工作方针,科研队伍结构进一步优化、科研项目申报和立项取得较大进展、科研成果水平不断提升、产学研项目不断逐年增加,学校学术氛围日渐浓厚。

学校进一步完善毕业生就业指导与服务工作长效机制。将《大学生职业生涯与规划》课程纳入新的培养方案。通过举办各种职业规划教育讲座、就业双选会等一系列活动,做好毕业生的就业指导与服务工作;依托校内外创业孵化基地,着力开展创新创业教育。多年来,学校毕业生就业率一直保持90%以上,连续多年被评为“全省高校毕业生就业工作标兵单位”。

4.以人为本,德育为先,校园文化建设特色明显

学校始终坚持以人为本,德育为先,以培养适应基础教育发展和地方经济建设需要的高素质人才为根本任务,狠抓“校风、教风、学风”建设。不断发挥党、政、工、团和学生社团在推动教书育人、加强校风建设、构建和谐校园中的积极作用,不断开拓思想政治工作“三进”的新途径。近年来,举办各类文化活动750余项(次),参加人次近15万,近3万人次参与500余项社团活动,有力推进了校园文化建设。

5.融汇贯通,构建特色,文化“塑校”、“育人”功能彰显

一是打造巢湖区域文化研究高地,培育“科学研究”特色。学校围绕安徽省人文社科重点研究基地“环巢湖文化与经济社会发展研究中心”,开展工作环巢湖文化的系统研究,汇编研究成果《美丽巢湖——环巢湖研究论文选粹》。二是借“巢”入校,积极推进环巢湖文化元素“进校园、进教材、进课堂、进实践”。举办“环巢湖文化”展、开办“环巢湖地方文化”系列讲座、编排地方文化曲目、举办地方特色的校园文化活动。充分利用渡江战役纪念馆、巢湖三将军故居等教育基地,对广大师生进行爱国主义教育和国防教育。引导学生开展巢湖历史文化研究、开展环保教育。

6.民主管理,依法治校,平安和谐校园建设不断深入

一是加强党的领导和建设,建立党委、党总支理论中心组学习制度,构建学习型党组织。出台《学院系部党政联席会议议事规则》、《关于加强和改进大学生党建工作的若干意见》等制度,逐步规范基层党组织工作。制定了《关于加强反腐倡廉建设的意见》等规章制度,完善了党风廉政建设的制度体系。二是出台《关于全面推动校园廉政文化建设和广泛开展廉洁教育的实施意见》,加强廉政文化建设。强化教职工代表大会制度,适时召开党代会、教代会和工代会,实行校务公开,政务公开,保障师生员工的合法权益。完善决策机制,重大决策均经过充分调查研究、广泛征询意见。大型基建项目和大宗物品采购,严格按照招标程序,做到公开透明。三是加强校园综合治理工作,定期开展检查评比。不断加强校地合作,联合巢湖市、和巢经开区开展校园周边环境综合治理,近年来,学校周边环境得到很大改善。

7.规划合理,环保有力,育人环境建设明显完善

高度重视环境文化建设,充分发挥文化育人功能。一是加强学校品牌形象识别系统的建设工作,重视品牌形象的推广。二是加强校园规划和建设,加强校园人文景点建设。三是加强宣传文化阵地建设,进一步提高新闻报道的时效性和针对性。经过广大师生员工的共同努力,校园内山水相映,鸟语花香,育人环境优雅,人文气息浓郁,被称为花园式学校。

2015年以来,学校领导班子主要负责人无严重违纪、违法犯罪被查处,受到撤销党内职务(含)以上处分或行政撤职(含)以上处分,或被追究刑事责任;领导班子成员无两名(含)以上严重违纪、违法犯罪被查处,受到撤销党内职务(含)以上处分或行政撤职(含)以上处分,或被追究刑事责任;学校或学校法人没有被列为失信联合惩戒对象或被列入严重失信违法“黑名单”;学校员工无违法犯罪被追究刑事责任;学校没有发生重大安全生产、食品安全和质量责任事故;学校员工无计划外生育;学校无“黄赌毒”现象、无邪教活动;学校没有被中央、省市主要媒体和网络曝光、造成恶劣社会影响的情况。

二、创建工作实绩

近年来,学校不断加大文明创建工作力度,美丽校园建设初见成效,师生思想道德素质显著提升,文明创建成果丰硕。学校先后获得“全国文明单位”、“全国精神文明建设工作先进单位”和安徽省第六届、第七届、第八届、第九届、第十届、十一届文明单位、“省文明单位标兵”称号。另外,学校还获得“全省高校党建和思想政治工作先进高校”、“安徽省大学生思想政治教育工作先进集体”、“安徽省教育系统纪检监察工作先进单位”、“全国艺术教育先进单位”、“全国高校社会实践先进单位”、“全国大中专学生志愿者暑期‘三下乡’社会实践活动先进单位”、“安徽省普通高校大学生创新创业教育示范校”、“安徽省学生资助工作先进单位”等荣誉称号。

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